U bent succesvol uitgelogd.
Not registered yet?
Diversiteit
Wij waarderen verschillen
We waarderen verschillende perspectieven, gedachten, ervaringen en achtergronden. Door een waarderende, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving te creëren, wekken we vertrouwen. Zo benutten we de volledige kwaliteiten van al onze collega's, omdat ze helemaal zichzelf zijn.
-
0%
Vrouwelijke bestuursleden
Status: december 2022 -
0
Landen
-
0
Diversiteit in ambasadeurs
“"Als wereldwijd opererend bedrijf, in een steeds complexere wereld, is een van de belangrijkste manieren om uitdagingen op te lossen het diep waarderen van verschillende perspectieven, meningen, ervaringen en levensstijlen. Daarom is diversiteit waardevol voor ons en onderdeel van ons zelfinzicht. Het is niet altijd gemakkelijk om met andere denkstijlen om te gaan, maar het is altijd de moeite waard."”
Gezamenlijke inzet
We denken internationaal en handelen lokaal door door initiatieven vanuit collega's mogelijk te maken, verenigd door één missie. Diversiteit vrijwilligers en ambassadeurs over de hele wereld dragen met hun perspectieven bij aan het versterken van een waarderende, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving voor alle collega's binnen B. Braun.
Meer informatie op bbraun.comOnze kernmissie
We richten ons op vier dimensies van diversiteit.
Geslacht & seksuele geaardheid
Wij zijn voorstander van gelijke kansen voor alle genderidentiteiten. We stimuleren een werkomgeving van openheid en respect naar zowel medewerkers als klanten, onafhankelijk van hun seksuele geaardheid.
Grensoverschrijdende intelligentie
Generatie overschrijdende intelligentie verwijst naar het vermogen om effectief te werken met een personeelsbestand van meerdere generaties. We zien de voordelen van gemengde teams om verschillende mindsets, professionele ervaringen en expertise met elkaar te delen. Dit om voortdurend nieuwe normen te stellen, verandering te stimuleren en te streven naar nieuwe, innovatieve oplossingen binnen onze werkcultuur.
Cultuur & identiteit
We zijn een trotse multinational die wereldwijd opereert, alle werknemers accepteeert en klanten van verschillende culturele en sociale afkomst bedient.
Mindervalide inclusiviteit
We waarderende vaardigheden en capaciteiten van alle medewerkers, inclusief collega's die met fysieke of mentale beperkingen kampen. Onze overtuiging is dat de inclusie van elke persoon, ongeacht beperkingen of handicaps, een voorwaarde is voor eerlijkheid, gelijkheid en een duurzame werkomgeving.
Stavingsstukken
Ontdek onze verhalen
Kracht door diversiteit
Het welzijn van medewerkers hangt af van diversiteit en inclusie. B. Braun collega's uit verschillende landen vertellen ons wat dat voor hen betekent.
Meer informatie op bbraun.com
Mentorprogramma voor vrouwen
In 2021 zijn we gestart met een mentorprogramma met als doel vrouwen te ondersteunen in hun persoonlijke ontwikkeling en hen meer zichtbaarheid te geven in het bedrijf. Dit is des te belangrijker omdat B. Braun doelen heeft gesteld om diverse leiderschapsteams samen te stellen en specifiek de vertegenwoordiging van vrouwen in leidinggevende posities te vergroten.
Onze partners
Blijf in contact met My B. Braun
Met jouw gepersonaliseerde account wordt je online ervaring eenvoudiger, comfortabeler en veiliger.